教师引进

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为建设世界一流大学和一流学科,促进南开外语学科更高更快发展,根据《南开大学2019年助理研究员(博士后)聘任管理工作方案》,南开大学外国语学院面向全球招聘师资博士后。

 


一、设岗语种及方向

9个语种:英语、俄语、日语、法语、德语、西班牙语、葡萄牙语、意大利语、阿拉伯语

五大方向:国别与区域研究、外国文学、外国语言学及应用语言学、翻译学、比较文学与跨文化研究

二、遴选标准

1.具有良好的职业道德和敬业精神,遵纪守法、学风端正,具备成为大学教师所必须的政治素质和道德素养。

2.在海内外著名大学获得语言学、文学、翻译学及其他相关人文社科博士学位。

3.年龄35周岁以下,博士毕业三年以内。

4.在国内外学术期刊发表重要科研成果者优先录取。


三、选聘机制

根据南开大学和外语学院的相关规定,申请者提供以下材料:

1.个人学术简历、学术成果及获奖复印件。

2.导师推荐信。

3.学院学术委员会审议遴选候选人,然后报请学校人事处批准。

四、岗位薪酬及相关待遇

1.助理研究员岗位(博士后)聘任人员最低按照学校事业编制人员专任教师岗位(中级)的薪酬标准享受岗位薪酬,同时按照天津市相关政策享受相关补贴。

2.根据年度考核结果,享受学院每年为每名博士后提供一万元绩效考核配套经费。

3.助理研究员岗位(博士后)聘任人员享受南开大学住房补贴,可根据《南开大学青年教职工周转住房管理暂行办法》相关规定向房产管理处申请周转住房。

4.享受子女入托、入学(小学)等学校事业编制教师待遇。


五、岗位聘任期限、考核办法、岗位工作目标及其他事宜请参见南开大学外国语学院2021年师资博士后招聘与管理细则.docx


六、申请材料提交方式

有意申请者请将“申请材料(个人简历、学术成果目录)”电子版发送至学院人事秘书电子邮箱wyzhaopin@nankai.edu.cn

联系人:栾老师

电话:022-23505270

地址:300071   天津市南开区卫津路94号  南开大学外国语学院